岗位职责：
1、 资产管理：负责公司固定资产管理、办公用品采购等;
2、 会务管理：做好客户接待以及会议安排；会议机制搭建等;
3、证照管理：负责工商变更、印章管理、股权变更等;
4、公共关系：负责人才、政府奖励补贴、高科技企业等申报;
5、体系制度：制度体系的搭建以及落地;
6、负责行政后勤日常管理包含但不限于办公环境管理、食堂管理、宿舍管理、车辆管理、后勤维修管理、绿化环境管理、安保管理等。
7、领导交代的其他事情。
任职要求：
1、 全日制本科及以上学历，人力资源管理或行政管理专业优先；
2、 具备3年以上相关人事行政管理工作经验或者后勤类工作经验（高新制造业经验优先）；
3、 具有解决问题和逻辑分析能力，较强的责任心、工作主动积极，善于学习，具有团队合作意识。
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