主要职责:
1.新产品导入:负责新产品的工艺流程设计,确保产品从研发到生产的顺利过渡;
2.SOP制定:编写标准操作程序(SOP),确保生产过程的标准化和规范化;
3.工艺文件管理:制定和维护工艺文件,包括工艺流程图,作业指导书,新产品测试报告等,确保产品的可复制性和一致性;
4.工装夹具设计:负责设计和改进生产所需要的工装夹具,提高生产效率和产品质量;
5.现场问题改善:快速响应生产线上的问题,提出解决方案,持续优化生产流程;
6.质量控制:与质量部门协作,确保产品符合质量标准和客户要求;
7.团队管理:管理工艺团队,包括人员培训,绩效评估和团队建设;
8.跨部门合作:与生产,研发和销售部门紧密合作,确保产品开发和生产的协调一致;
9.成本控制:优化工艺流程,主导生产持续改善项目以降低生产成本,提高产品竞争力;
10.持续改进:推动工艺创新,引入新技术工艺和方法,提高生产效率和产品质量;
基本要求:
1.10年以上工作经验,至少5年以上现场工艺管理经验,有做过类似持续改善经理/工艺主管或经理的职位;同时有生产管理经验的优先;
2.熟悉涂布,发泡等生产工艺或有类似工艺的技术管理经验,如同时具有纺织,经编等工艺经验者优先;
3.具备较强的计划、组织、协调能力和团队协作精神;具备积极的工作态度,愿意在快速发展的企业中工作,并能承受高强度的工作压力;
5.有欧美外资企业+民营企业从业经验及相关行业工艺工程师/主管经验的优先;
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