生迪光电科技股份有限公司(原名桐乡市生辉照明电器有限公司)是一家专业生产新型光源的民营科技型企业，注册资本1.2亿元人民币，现有厂房占地面积140亩，建筑面积6.5万余平方米，员工1200多名。公司拥有规模和技术位居国内前列的自动化流水生产线，已经形成了高效节能型卤钨灯产品和半导体照明灯具系列产品年产能15000万只，200万套LED灯;产品远销欧美国家，与美国GE公司、荷兰PHILIPS公司、德国Paulmann公司等国际著名公司有良好的合作关系；与很多光源进口商、代理商、大型百货公司和大型连锁超市有很好的业务往来，如MIRELLA公司（澳大利亚最大的光源进出口商）、百安居超市(欧洲最大的建材超市)、法国的乐华梅兰超市（全球第4大的建材超市）等。公司近几年经营良好，成长较快。
区位优势：
公司坐落于浙江省桐乡市乌镇镇民合经济园区，位于长江三角洲腹地——杭嘉湖平原中心城市之一的嘉兴桐乡市，紧靠国家级旅游景点——千年古镇乌镇，紧邻上海、杭州、苏州、南京等各大城市。
发展规划：
公司拟建设全国最大的节能型高端卤钨灯生产基地，现预留生产用地300亩，在建一期工程75亩，建筑面积24000平方米，预计2010年5月竣工。
获得荣誉：
嘉兴市和桐乡市首批民营科技型企业。
桐乡市 320工程 企业。
桐乡市 百家工程 企业。
2005年企业新光源技术中心被评为浙江省省级企业技术中心。
2006年被国家发改委、统计局评为 全国千家最具成长性中小企业 。
2006年公司被省知识产权局评为 省级专利示范企业
2006年09月 公司的 卤钨灯230V50W 项目被国家科技部列入国家火炬计划项目。
2007年被评为 国家级高新技术企业 。
公司先后通过了ISO9001：2000质量体系和ISO14001：2004环境体系的认证。
公司产品已通过CE、TUV、RoHS认证；部分通过UL认证。
对外合作：
公司与清华大学、复旦大学、浙江大学、浙江科技学院、嘉兴学院、中电集团第36研究所等单位建立了长期的合作关系。
发明专利
近年来承担并完成了多项国家级项目及浙江省的半导体照明重大专项等项目。已经累计申请专利78项，已获得授权的专利有30项，其中14项是发明专利及实用新型专利。
公司的价值观：
公司宗旨：质量第一、以人为本
质量是企业生存之基石，人才是企业发展之本源。
经营理念：诚信、服务、超值
诚信——是公司一切行为的原则，包括对客户供应商诚信，对国家政府诚信，对员工及其他相关方诚信。
服务——是公司一切行为的体现，要将服务意识渗透到公司的每一名员工，不仅是对客户和国家社会提供服务，更是要求员工与员工间、上下工序间、部门与部门间等组织各相关方间相互提供服务。
超值——是公司一切行为的目标，是公司及全体员工重承诺、守信约，提供超越满意的服务的努力目标，是公司持续发展的基础。
工作氛围：职责分明、合作融洽、注重实效
职责分明——职权与责任明晰一致，有多少权，负多少责，明确表率，注重责任心。有责任心的人所犯的错误就会少一些，不是因为他们是天才，而是因为他们的责任心。
合作融洽——促进并保持公司各单位、员工间良好的沟通、交流与合作，注重团队意识，培养优秀团队，促成融洽的工作环境。
注重实效——在问题与错误面前，不做解释。解释意味着推卸责任并让别人承担，而且也改变不了任何结果。要做的是全力以赴地去改变或控制过程。永远记住，业绩会说话，成果会说话，尊严来源于实效。
用人原则：公正、诚实虚心、注重能力
公正——公司不分种族、肤色、社会阶层、国籍、宗教信仰、性别、性取向、政治归属或资历地挑选、雇佣、培训、酬报、提升和调动员工。
诚实虚心－－尺有所短、寸有所长，我们每个人都有优缺点，都要正视自己的优缺点，做到诚实与虚心，这样才能团结、互助、合作。诚实与虚心是每位生辉员工的基本道德要求。
注重能力－－公司对员工的录用、培训、晋升等以能力与实效为评定的标准。
质量方针：以人为本、科学管理、持续改善、客户满意
以人为本——人才是生辉的财富，生辉是人才的摇篮。我们相互依存，共谋发展。员工是组织之本，生辉重视员工，为员工提供学习与培训的机会，体现对员工的尊重和培育，努力营造宽松活跃的环境，促使员工全员参与，实现组织目标，让员工的个人价值在生辉大家庭中得到充分的发挥。
科学管理——管理是企业发展的动力，建立科学、系统的管理制度，实行合理、高效的管理方法，保证企业各相关方的良好业绩，加快企业发展，共创辉煌明天。
持续改善——不断发现问题，不断解决问题，使企业不断进步，不断发展，没有最好，只有更好，保持企业总体业绩不断向上。
客户满意——以客户为中心，理解客户当前与未来的需求，提供符合客户要求和法律法规及性能安全的产品，提供更好的客户服务，满足客户需求并力求超越客户期望。
浙公网安备 33048102000507号
